Ndodhi që të gjithë të kemi disa stereotipe dhe iluzione. Dikush beson në mite të ndryshme shoqërore duke pasur parasysh një predispozitë të karakterit ose një vështrim të ngushtë dhe dikush i percepton mitet si informacion mjaft real, meqenëse askush nuk ka pasur ende kohë për t'i hedhur poshtë ato. Cilat janë idetë e gabuara për karrierën në shoqërinë tonë?
Udhëzimet
Hapi 1
Miti i parë që psikologët modernë nxjerrin në pah është se për të arritur një pozicion të shkëlqyeshëm, duhet të fillosh nga poshtë. Si rregull, njerëzit besojnë se për t'u bërë një shef, ata do të duhet të bëjnë një rrugë të gjatë nga fundi. Por në botën e sotme, ku sundon teknologjia dhe njohuritë, nuk është aq e rëndësishme të fillosh nga fundi. Përkundrazi, ka universitete të veçanta që u mësojnë udhëheqësve. Ka edhe programe të brendshme, sipas të cilave, nëse keni potencial, mund të dërgoheni për të studiuar si udhëheqës. Tani gjëja kryesore është të tregoni njohuritë dhe aftësitë tuaja në vendin e punës, si dhe të tregoni dëshirën tuaj për të arritur më shumë.
Hapi 2
Një mit tjetër në lidhje me përfitimet e kërkimit krijues. Shumë njerëz mendojnë se është krejt normale që prej disa vitesh të nxitosh midis organizatave të ndryshme, pozicioneve të ndryshme dhe të marrësh dy ose tre arsimim krejtësisht të palidhur. Por në realitet, në pjesën më të madhe, ky është vetëm një mit. Askush nuk ju ndalon të jeni një person shumëplanësh dhe i talentuar në mënyrë krijuese, por mos harroni se talentimi juaj duhet t'ju sigurojë plotësisht. Hedhja në jetë do të jetë e vazhdueshme, duke përfshirë edhe punën. Por është jashtëzakonisht e rëndësishme jo vetëm të provoni gjithçka, por të përcaktoni vetë drejtimet e zhvillimit tuaj. Nëse tani jeni në një krizë, kjo nuk do të thotë që duhet të uleni duarkryq, të gjeni për herë të parë se çfarë mund të bëni dhe me çfarë të fitoni para dhe të provoni gjëra të reja ndërsa punoni në kohën tuaj të lirë.
Hapi 3
Shumë tani po përpiqen për liri dhe sipërmarrje. Ekziston një mit që të punosh "për një xhaxha" është e keqe dhe nuk do të të sjellë para të mëdha ose rritje personale, dhe gjithashtu kërkon kohë. Por përvoja e punës në një organizatë është shumë e dobishme dhe mund të jetë e dobishme për të gjithë, madje edhe ata që nuk do t'i kushtojnë gjithë jetën kësaj. Së pari, ju do të kuptoni se si funksionon organizata nga brenda. Së dyti, do të krijoni kontakte dhe lidhje të dobishme. Së treti, ju mund të kurseni para. Paralelisht me punën, ju mund të hartoni planin tuaj të biznesit. Në një ekip të mirë, kolegët do të takohen gjithmonë në gjysmë të rrugës dhe do të ndihmojnë me këshilla.
Hapi 4
Një nga mitet qesharake, por ekzistuese është të gjesh fatin tënd nga lart. Shumë besojnë se secili person ka një qëllim të vetëm dhe padyshim që realizohet përmes karrierës. Në fakt, ky nuk është rasti. Në jetë, rrallë dikush e gjen qëllimin e tij. Më shpesh, neve na janë dhënë aftësi të ndryshme në mënyrë që të mund të realizojmë jo një, por shumë qëllime dhe ato nuk janë të kufizuara në vendin e punës. Nëse jeni një artist i talentuar, kjo nuk do të thotë që qëllimi juaj është të pikturoni për muze, ju mund ta realizoni veten duke u bërë një stilist rrobash ose lodrash. Shumë filozofë të famshëm ishin matematikan dhe romancierët ishin juristë.
Hapi 5
Shumë besojnë se suksesi në karrierë shoqëron vetëm të zhdërvjellët dhe të zotët. Kjo deklaratë është gjithashtu e gabuar. Suksesi mund të jetë çështje fatkeqësie. Ndonjëherë ju me të vërtetë duhet të jeni në vendin e duhur në kohën e duhur. Dhe rezultati i një pune të shkëlqyeshme Shumë njerëz bien, por ngrihen dhe shkojnë tutje. Dhe një karrierë e lehtë është në të vërtetë rezultat i talentit dhe këmbënguljes, si dhe vetëbesimit.
