Nëse një person, pasi ka gjetur një punë të re, zbulon se duhet të punojë në një ekip femër, atëherë është më mirë të mendoni paraprakisht se si të shmangni problemet në komunikimin me kolegët në mënyrë që të ndiheni rehat në një vend të ri.
Ekspertët rekomandojnë respektimin e disa rregullave të thjeshta në mënyrë që të mos bëheni "i huaj" në ekipin e grave.
Së pari, nuk duhet të dalloheni. Shumica e grave, pavarësisht nga mosha, nuk e pëlqejnë shumë konkurrencën. Në mënyrë që një i porsaardhur të ketë zili në vendin e punës, ndonjëherë mjafton një gjë e vogël që dikush as nuk do t'i kushtojë vëmendje, por për dikë do të bëhet një "tragjedi e jetës".
Kur shkoni në punë, është më mirë të hiqni dorë nga veshjet e shtrenjta dhe të modës, bizhuteri ose pajisje. Sidomos kur shumica e ekipit nuk merr një pagë shumë të lartë. Përveç acarimit dhe zilisë, nuk do të funksionojë të ndjelli ndonjë ndjenjë tjetër tek kolegët. Dhe një situatë e tillë rrezikon të kthehet në faktin se armiqtë dhe keqdashësit do të shfaqen menjëherë në kolektivin e punës. Për të shmangur problemet, është më mirë të zgjidhni rroba që janë të rehatshme dhe të shurdhër. Nëse kompania ka një kod veshjeje, këshillohet që t'i përmbaheni asaj.
Ekspertët rekomandojnë t'i kushtojnë vëmendje kolegëve për të vendosur kontakte me ta, por kjo duhet të bëhet sinqerisht. Nëse dikush vjen me një bluzë të re ose një kostum të ri që thekson një figurë të mirë dhe jep një pamje elegante, nuk do të jetë e tepërt të bëni një kompliment, por vetëm nga zemra. Një grua do të njohë menjëherë çdo gënjeshtër.
Në një ekip femrash, duhet të përpiqesh të jesh një person miqësor, i hapur për komunikim, por jo të bësh thashetheme prapa shpinës. Ju kurrë nuk duhet të diskutoni për kolegët tuaj, aq më pak për shefin tuaj. Shtë më mirë të marrësh një pozicion neutral dhe të mos hysh në diskutime, veçanërisht në një ekip të madh. Ndonjëherë miqësitë që lindin në punë mund të sjellin pasoja të tmerrshme. Dhe një e dashur e dikurshme është mjaft e aftë të bëhet një armike e cila do të informojë drejtorin për bisedat midis vartësve.
Nëse punonjësit po përpiqen të përfshihen në një diskutim që përfshin një koleg ose mbikëqyrës, rekomandohet që menjëherë të bëni të qartë se nuk është interesante dhe ta ktheni bisedën në tema neutrale ose të bëni gjëra të tjera.
Në punë, nuk duhet të tregoni në të gjitha detajet për familjen dhe miqtë tuaj, për jetën tuaj personale, si dhe për punët e mëparshme, nëse ka. Në një ekip të madh, veçanërisht një femër, do të ketë gjithmonë ata që përdorin informacionin e marrë kundër "të huajit". Prandaj, nuk duhet të jepni një arsye për diskutime të mëtejshme dhe shpikjen e historive që nuk ishin në realitet.
Mos u përpiq të kënaqësh të gjithë. Ky është një ushtrim absolutisht i padobishëm. Një distancë e shkurtër nuk do të dëmtojë, dhe komunikimi i sjellshëm do t'ju mbajë në marrëdhënie të mira me shumicën e kolegëve tuaj të punës.
Nëse ka një person në ekip që është i bezdisshëm, punonjësi i ri duhet të përpiqet të mendojë se kjo nuk ka asnjë lidhje me të. Ju nuk duhet të krijoni një konflikt nga e para dhe të prishni gjendjen shpirtërore të vetes dhe njerëzve përreth jush. Provokatori kryesor i konfliktit, duke parë mungesën e reagimit nga rishtar, së shpejti do të kalojë në një objekt tjetër. Përndryshe, nëse i nënshtroheni provokimeve, puna mund të kthehet në një ferr të vërtetë. Si rezultat, do të duhet të kërkoni një vend të lirë pune.
Ekspertët gjithashtu këshillojnë që të përpiqen të mos shkelin traditat dhe rregullat që ekzistojnë në ekip.
Nëse ka nevojë për të marrë pushim nga puna herët ose për të ardhur një orë më vonë, në shumicën e rasteve kjo mund të bihet dakord. Por nuk duhet ta abuzoni. Përndryshe, gratë e tjera mund të zhvillojnë armiqësi të vazhdueshme, për shkak të së cilës nuk do të jetë më e mundur të punojmë normalisht në një ekip të tillë.
